З 1 січня 2004 року набрав чинності Закон України від 09.07.2003 № 1058-IV «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування». Відповідно до цього закону страхові внески до Пенсійного Фонду України перераховуються не тільки від фактичних витрат на оплату праці , а й від сум оплати перших п`яти днів тимчасової непрацездатності, яка здійснюється за рахунок коштів роботодавця. Просимо роз`яснити, яким чином врахувати страхові внески від сум оплати перших п`яти днів тимчасової непрацездатності при складанні інвесторської кошторисної документації, формуванні договірних цін і взаєморозрахунках за виконані роботи?